Líder de equipo de orquesta OCM

Convocatoria

Al ser un proyecto artístico enfocado en las personas, buscamos integrar nuestro equipo con profesionales comprometidos no solo con el desarrollo artístico, sino intelectual y socioemocional de nuestro alumnado y de la comunidad con la que trabajamos.

La Orquesta Crescendo (OCM) y Voces en Crescendo constituyen las dos vías de acción (proyectos) diseñados para alcanzar la misión y visión de FCMM.

En particular, la OCM es un proyecto de orquesta cuyo objetivo es conformar un conjunto orquestal armónico que plasme un proceso de formación integral centrado en el valor de la música como vehículo expresivo, emocional y relacional, en el que la interpretación de un repertorio diverso y pertinente contribuya asertivamente a desarrollar el potencial humano de los participantes.

  • Puesto: Coordinación de voces 
  • Lugar de trabajo: Sede La Barranca, Calle Rubén Darío 3490, Edificio de Secundaria, Col. La Coronilla, Zapopan, Jalisco.
  • Tipo de contrato: Contrato de trabajo con las prestaciones de ley.
  • Horario: Medio tiempo, turno vespertino. 
  • Fecha límite de presentación de candidatura: 24 de junio de 2024.
  • Inicio de labores: 15 de julio de 2024.


PERFIL GENERAL DEL PUESTO
El/La líder de equipo de la OCM

Coordinará la planeación e implementación del proyecto de la orquesta en sus dimensiones pedagógico-artística y de desarrollo docente. Además, se encargará de dirigir la orquesta.

FUNCIONES SUSTANCIALES
Pedagógico-artísticas:
•  Coordinar la implementación del modelo pedagógico, la planeación docente y los procesos de evaluación pedagógica y artística.
•  Dirigir la Orquesta Crescendo con la Música.
•  Trabajar y desarrollar un repertorio dinámico de acuerdo a los objetivos del modelo pedagógico.
•  Gestionar la relación con los niños, niñas y adolescentes y sus familias, así como dar seguimiento a su evolución.
•  Tener disposición para realizar presentaciones dentro y fuera de la Zona Metropolitana de Guadalajara.

Institucional-administrativas:
• Colaborar en la elaboración de documentos institucionales.
• Desempeñar funciones de representación institucional.
• Producir entregables administrativos mensuales (bitácoras, informes, memorias).
• Participar en la contratación de personas para la OCM y coordinar al equipo docente.
• Implementar mecanismos de evaluación institucional.

 CAPACIDADES FUNDAMENTALES
(APTITUDES)
• Gestión de planeación docente, y manejo de herramientas pedagógicas y metodologías de aprendizaje música.
• Conocimientos de dirección orquestal y realización de arreglos básicos.
• Ejecución de un instrumento de cuerdas preferiblemente.
• Dirección y coordinación de ensayos y presentaciones.
• Coordinación de grupo y habilidades de liderazgo y formación de equipos.
• Conocimientos de métodos de evolución y evaluación de aprendizaje.
• Gestión de proyectos (atención a participantes, habilidades administrativas, etc.)

VALORES FUNDAMENTALES:
Integridad, Ejemplaridad, Empatía, Solidaridad, Profesionalismo, Respeto a la Diversidad.

Enviar currículum vitae al correo: mexicoinfo@crescendoconlamusica.com hasta el 24 de junio de 2024, e identificar su mensaje con la siguiente referencia: “Convocatoria Crescendo – LEOCM – Nombre de quien postula”.

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